Platform Engineer / DĂ©veloppeur Python - CDI - Paris
🚀 Notre client est un asset manager, pionnier dans le secteur du trading quantitatif. Ils appliquent une approche scientifique à la finance pour développer des stratégies d’investissement alternatives pour leur clients.
Entreprise innovante, multiculturelle et collaborative, il sont également labellisés Great Place to Work.
Ils recherchent aujourd'hui un Plateforme Engineer pour rejoindre leur  équipe Core Technologie & Architecture, chargée de l’engineering des systèmes transverses : les plateformes techniques et applicatives.
🤝 Votre rôle et vos responsabilités :
Le périmètre de l'équipe est le suivant :
- Les fondations techniques, construites sur mesure pour donner accès aux standards Open-Source de Data Science et aux écosystèmes Python de référence,
- La plateforme d’analyse quantitative, environnement dédié à l’exploration de la Donnée et à la mise au point de stratégies d’investissement aux équipes Recherche, Data Scientist et Front Office,
- L'infrastructure de production, implémentant monitoring et supervision de leurs systèmes de façon normalisé
Votre rĂ´le :Â
- Vous développez les outillages nécessaires à la livraison en continue de la plateforme quantitative,
- Vous gérez le monitoring des contributions et de l’intégration continue,
- Vous contribuez aux outils de production et Ă la distribution technique,
- Vous accompagnez et évangélisez les utilisateurs,
- Vous réalisez les contributions et publications techniques en interne et dans l’Open Source.
Vous pourrez vous appuyer sur les référents techniques de l'équipe pour développer votre expertise "Deep Tech" et apporter des solutions impactant positivement l'expérience utilisateur.
Les solutions proposées intégreront les pratiques évangélisées par l'équipe : sécurité, API, intégration du Cloud, architecture en services et communication via Kafka.
🎓 Compétences requises :
- Vous disposez d’un master (bac +5 écoles d’ingénieur/IT ou équivalent universitaire),
- Vous avez entre 2 et 5 ans d’expérience dans le développement IT,
- Vous possédez une expérience en Cloud (AWS idéalement),
- Vous ĂŞtes familier avec les outils de stockage (base relationnelle, Key-value store, message queue),
- Vous possédez les compétences en développement et test dans un des langages suivants : Python/C++,
- Vous possédez les connaissances de la stack Data Science (machine learning tools, Pandas, ...),
- Vous possédez des compétences en DevOps (Git, Jenkins, ...),
- Vous ĂŞtes curieux et aimez le travail collaboratif.
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Recruteurs tout-terrain
Nos Talent coachs et Recruitment Business partner sont spécialisés dans le recrutement de postes :
Tech /IT Digital / Produit / Sales
DĂ©veloppeur (back - front - fullstack), Architecte, DevOps, DevSecOps, SRE, Data, VP of engineering, CTO
Cybersécurité, Réseaux, Infrastructure, Data, BI, SDR, Business developer, Account manager.
Energie renouvelable et transition énergétique (talentstransition.io) :
Biomasse, solaire, hydroélectrique éolien.
Ingénieur conception de systèmes photovoltaïques
Technicien d'installation de panneaux solaires
Spécialiste en conception de centrales solaires thermiques
Analyste financier spécialisé dans les projets solaires
Consultant en énergie solaire résidentielle et commerciale
DĂ©veloppeur de projets solaires Ă grande Ă©chelle
Ingénieur en optimisation du rendement des installations solaires
Responsable de la maintenance préventive et corrective des installations solaires
HĂ´tellerie restauration (miamiam.io) :
Chef de cuisine, Maître d'hôtel, Serveur/serveuse, Réceptionniste, Gérant/gérante d'hôtel, Directeur/directrice de la restauration, Sommelier/sommelière, Responsable des achats alimentaires, Cuisinier/cuisinière, Barman/barmaid
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Techbytech est un intégrateur, incubateur, éditeur en recrutement et est aujourd'hui le 1er réseau de mandataire en recrutement spécialisé.
Techbytech évolue sur l'ensemble des métiers en pénuries et permets de répondre aux besoins des entreprises, et des individus, de trouver les bonnes ressources, de diversifier les perspectives de carrières, de se faire coacher et d’encourager la mobilité et fluidifier le marché du travail.
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